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行業(yè)動(dòng)態(tài)
Industry News
平均月薪20804元,杭州緊缺這類人才
平均月薪20804元,杭州緊缺這類人才
春季,就業(yè)市場(chǎng)進(jìn)入活躍期。記者對(duì)各地人社部門、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等提供的春季招聘數(shù)據(jù)進(jìn)行分析發(fā)現(xiàn),2026年一季度,以先進(jìn)材料、新一代信息技術(shù)、新能源汽車等為代表...[點(diǎn)擊閱讀全文]
04-20
近八成受訪直播從業(yè)者看好行業(yè)未來
近八成受訪直播從業(yè)者看好行業(yè)未來
作為我國(guó)網(wǎng)絡(luò)直播行業(yè)的重要集聚地,杭州擁有超過萬(wàn)家直播相關(guān)市場(chǎng)主體,帶動(dòng)就業(yè)規(guī)模突破120萬(wàn)人。近日,中國(guó)青年報(bào)社聯(lián)合共青團(tuán)杭州市委員會(huì)、杭州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局、...[點(diǎn)擊閱讀全文]
04-17
多舉措加強(qiáng)靈活用工勞動(dòng)者權(quán)益保障
多舉措加強(qiáng)靈活用工勞動(dòng)者權(quán)益保障
權(quán)威數(shù)據(jù)顯示,我國(guó)靈活就業(yè)人員已達(dá)2億人,近年來新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者數(shù)量大幅增長(zhǎng)。2020年,共享經(jīng)濟(jì)提供服務(wù)人數(shù)約8400萬(wàn)人。但是由于靈活就業(yè)人員與從業(yè)單位之間...[點(diǎn)擊閱讀全文]
03-16
2026,杭州新春“第一招”啟動(dòng)
2026,杭州新春“第一招”啟動(dòng)
2月25日,杭州市新春首場(chǎng)人才招聘會(huì)上,80余家企業(yè)攜309個(gè)職位亮相,計(jì)劃招聘2817人。上午9點(diǎn)多,會(huì)場(chǎng)里人頭攢動(dòng),涌進(jìn)許多年輕的面孔。7小時(shí)內(nèi),共有100...[點(diǎn)擊閱讀全文]
02-28
2026人力資源核心趨勢(shì)預(yù)測(cè):人本為錨,韌者行遠(yuǎn)
2026人力資源核心趨勢(shì)預(yù)測(cè):人本為錨,韌者行遠(yuǎn)
步入2026年,全球宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境的不確定性、地緣政治的復(fù)雜演變以及生成式人工智能(AI)的深度滲透,正以前所未有的力度重塑人力資源管理的格局。過去十年,企業(yè)的數(shù)...[點(diǎn)擊閱讀全文]
02-12
智聯(lián)招聘新報(bào)告:哪些行業(yè)就業(yè)好、工資高?
智聯(lián)招聘新報(bào)告:哪些行業(yè)就業(yè)好、工資高?
2025年四季度,算法工程師平均招聘月薪約2.5萬(wàn)元,企業(yè)的崗位需求激增110%;無(wú)人機(jī)工程師招聘同比增加近60%,平均招聘月薪約1.66萬(wàn)元;機(jī)器人(18.3...[點(diǎn)擊閱讀全文]
01-22
2025年全國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1267萬(wàn)人
2025年全國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1267萬(wàn)人
2025年,全國(guó)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1267萬(wàn)人,城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率均值為5.2%,就業(yè)形勢(shì)保持總體穩(wěn)定。人力資源社會(huì)保障部部長(zhǎng)王曉萍表示,2026年,將以構(gòu)建就業(yè)友好型發(fā)...[點(diǎn)擊閱讀全文]
01-20
是否滿足一次性補(bǔ)繳職工養(yǎng)老保險(xiǎn)條件?立即對(duì)照
是否滿足一次性補(bǔ)繳職工養(yǎng)老保險(xiǎn)條件?立即對(duì)照
快到退休年齡,發(fā)現(xiàn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限還不夠,聽說有人辦理了一次性補(bǔ)繳,為啥自己不能辦?這就帶你詳細(xì)了解,一次性補(bǔ)繳企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),需要滿足什么條...[點(diǎn)擊閱讀全文]
11-18
靈活用工未來趨勢(shì)如何?
靈活用工未來趨勢(shì)如何?
就業(yè)之穩(wěn),是經(jīng)濟(jì)之穩(wěn)的基石,也是民生之穩(wěn)的支撐。隨著靈活就業(yè)市場(chǎng)的蓬勃發(fā)展,這一領(lǐng)域的勞動(dòng)者權(quán)益保障問題日益受到重視。隨著人力資源配置方式的轉(zhuǎn)變和用工理念的更新...[點(diǎn)擊閱讀全文]
11-14
十五五”時(shí)期如何把人力資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的動(dòng)能?人社部回應(yīng)
十五五”時(shí)期如何把人力資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的動(dòng)能?人社部回應(yīng)
中國(guó)式現(xiàn)代化,民生為大。黨的二十屆四中全會(huì)審議通過的《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十五個(gè)五年規(guī)劃的建議》(以下簡(jiǎn)稱《建議》)提出“加大保障和改善民生力度...[點(diǎn)擊閱讀全文]
11-11
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